董事長寄語
廣宏之道
社會上有三類人，一類是說了算，一類是寫了算，另一類是說了寫了都不算。廣宏要做前兩類。無論做人、做事，誠信都是首位的。我們要將誠信兩字體現在公司的各項工作、各個環節之中，哪怕是口頭承諾，都要想方設法予以兌現。通過日積月累的推行，慢慢形成“誠信為本、正道經營”的企業文化。
“正道經營”，簡而言之，就是依法依規辦事。我國是法制國家，建筑業與許多行業一樣，從不規范走到規范。我們必須順應時代的變化，摒棄舊習，與時俱進，開拓創新，加強人才引進與培養，實現轉型升級。廣宏誕生于陽光下，一切經營活動都將在陽光下進行。
“誠信為本、正道經營”是廣宏長期堅持的經營方針，也是廣宏倡導的企業文化的核心理念。
這，就是廣宏的道。
廣宏建設集團有限公司董事長 何飛龍
所獲榮譽
2016年度全國優秀施工企業家
2016年度東陽市建筑業發展杰出人才
2015年度東陽市建筑業發展杰出人才
2014年度東陽市建筑業發展杰出人才
2013年度東陽市建筑業發展杰出人才
2012年度浙江省建筑業企業優秀經理
2012年度東陽市建筑業發展杰出人才
2011年度全國優秀施工企業家
2011年度東陽市建筑業發展杰出人才
2010年第一屆民營經濟風云人物
2010年東陽市政協功勛委員
2010年度東陽市建筑業發展杰出人才
2010年新農村建設捐資先進個人
2009年中國工程建設優秀（高級）職業經理人
2009年民盟浙江省委先進盟員
2009年浙江省紅十字會、東陽市紅十字會“抗震救災”特別奉獻獎
2009年東陽市建筑業發展杰出人才
2009年東陽市政協功勛委員
2008年東陽市建筑業發展優秀人才
2016年度東陽市建筑業發展杰出人才
2015年度東陽市建筑業發展杰出人才
2014年度東陽市建筑業發展杰出人才
2013年度東陽市建筑業發展杰出人才
2012年度浙江省建筑業企業優秀經理
2012年度東陽市建筑業發展杰出人才
2011年度全國優秀施工企業家
2011年度東陽市建筑業發展杰出人才
2010年第一屆民營經濟風云人物
2010年東陽市政協功勛委員
2010年度東陽市建筑業發展杰出人才
2010年新農村建設捐資先進個人
2009年中國工程建設優秀（高級）職業經理人
2009年民盟浙江省委先進盟員
2009年浙江省紅十字會、東陽市紅十字會“抗震救災”特別奉獻獎
2009年東陽市建筑業發展杰出人才
2009年東陽市政協功勛委員
2008年東陽市建筑業發展優秀人才
2007年金華市勞動模范
2007年金華市優秀社會主義事業建設者
2007年東陽市第二屆創業企業家
2006-2007年全國誠信建設先進人物
2006年中國建設行業百名管理英才
2006年東陽市勞動模范
2005年全國建設工程項目管理優秀工作者
2005年度全國優秀施工企業家
2005年中國經營大師
2005年中國鄉鎮企業十大新聞人物
2005年浙江省優秀建筑業企業經理
2004年東陽市建筑業優秀經理
2004年中國優秀企業家
2004年浙江省第十屆經營管理大師
2004年捐資鄉村康莊工程建設貢獻獎
2004年東陽市建筑業優秀經理
2003年金華市優秀建筑業企業經理
2003年東陽市建筑系統先進工作者、東陽市第四、五屆守信用企業家
2007年金華市優秀社會主義事業建設者
2007年東陽市第二屆創業企業家
2006-2007年全國誠信建設先進人物
2006年中國建設行業百名管理英才
2006年東陽市勞動模范
2005年全國建設工程項目管理優秀工作者
2005年度全國優秀施工企業家
2005年中國經營大師
2005年中國鄉鎮企業十大新聞人物
2005年浙江省優秀建筑業企業經理
2004年東陽市建筑業優秀經理
2004年中國優秀企業家
2004年浙江省第十屆經營管理大師
2004年捐資鄉村康莊工程建設貢獻獎
2004年東陽市建筑業優秀經理
2003年金華市優秀建筑業企業經理
2003年東陽市建筑系統先進工作者、東陽市第四、五屆守信用企業家
擔任職務
廣宏建設集團有限公司董事長
浙江省建筑業行業協會常務理事
東陽市民主同盟會主委
東陽市慈善總會常務理事
浙江省建筑業行業協會常務理事
東陽市民主同盟會主委
東陽市慈善總會常務理事
湖南中庫投資有限公司董事長
金華市建筑業協會副會長
東陽市工商聯合會常委
東陽市政協書畫社名譽社長
金華市建筑業協會副會長
東陽市工商聯合會常委
東陽市政協書畫社名譽社長
金華市第六屆人民代表大會代表
東陽市政治協商會常委
東陽市光彩會副會長
東陽市政治協商會常委
東陽市光彩會副會長
主要著作
- 《發揮優勢，轉型升級，確保企業穩健發展》，發表于2010年6月第262期《施工企業管理》。
- 《文化推動企業前進》，發表于2010年10月《建筑》。
- 《企業文化：企業必需的內在合力》，發表于2009年12月24日《建筑時報》。
- 《面對“最困難的一年”》，發表于2008年9期《施工企業管理》。
- 《用市場經濟手段提升現場管理水平》，發表于2008年第10期《浙江建筑業》。
- 《執行力是企業生存之本》，發表于2008年第12期《浙江建筑業》。
- 《從戰略高度推動企業向高層次發展》，發表于2007年第2期《浙江建筑業》。
- 《筑牢人才流失防線》，發表于2006年11期《施工企業管理》。
- 《人才流失原因剖析及防范對策》，發表于2006年4月3日《建筑時報》。
- 《增強社會責任感著力建設和諧管理型企業》，發表于2006年第9期《浙江建筑業》。
- 《留得豐碑壯江山》，發表于2005年第2期《浙江建筑業》。
- 《現代企業管理的核心是人》——浙江省經營管理研究會2004年年會論文。
- 《廣廈，推行“人責到位”管理的思考》，發表于2004年第11期《浙江建筑業》；2005年第2期《建筑經濟》。
- 《誠信是企業文化的本質》，發表于2004年12月20日《建筑時報》。
- 《略談戰略企業家的修養》——被香港世界文化遺產出版社收入2003年著名論文選編、收入2003年《中國黨政干部優秀論文選》、發表在《東陽日報》2004年1月28日4版。
- 《新世紀呼喚戰略企業家》——被中央黨校出版社收入2003年《黨政干部優秀論文年鑒》、發表在浙江《企業世界》2003年第2期。
- 《提高建筑企業抗風險能力若干思考》——發表在《浙江建筑業》2003第6期。
- 《弘揚廣廈文化建設百年廣廈》——發表在《東陽企業家報》2003年9月9日第一版。
- 《管理創新是突破企業管理瓶頸的關鍵》——收入2002年《中國當代黨政干部優秀理論文集》；發表于2002年第3期《浙江建筑業》。
- 《企業經營之精髓：兩種戰略的有效運用》，發表在2002年第5期《浙江建筑業》。
- 《建筑文化初探》——收入2001年中國經濟出版社出版的“走向未來啟示錄”——《中國新時期人文科學優秀成果精選》；發表于2001年5月18日《建筑時報》第四版。
